Relatório de transparência e Igualdade Salarial de mulheres e homens - 1º Semestre 2024

Gostaríamos de compartilhar com vocês informações importantes sobre a transparência salarial em nossa empresa. Acreditamos firmemente na importância da transparência e equidade no local de trabalho, e como parte desse compromisso, gostaríamos de divulgar os seguintes dados obtidos do eSocial e Rais do ano de 2022.
Conforme Relatório em anexo a mediana salarial da empresa equivale a 107,00% do recebido pelas mulheres.
A diferença salarial entre gêneros é de 117,5%, em percentual onde o salário das mulheres supera o salário dos homens.
A Composição do total de empregados entre grupos étnicos é de 38,3%para mulheres não negras ,0,8% para mulheres negras, 61,7% de homens não negros e 10,8% de homens negros, a política da empresa sempre foi contratar profissionais qualificados que se encaixam nos valores da empresa independente de raça, cor, etnia.
A empresa está empenhada em promover um ambiente de trabalho justo e inclusivo para todos os nossos colaboradores. Essa divulgação é um passo importante para garantir que nossas práticas salariais estejam alinhadas com nossos valores de transparência e equidade.
Agradecemos a todos vocês pelo seu compromisso contínuo com nosso sucesso coletivo e estamos abertos a quaisquer perguntas ou comentários que possam surgir.

Atenciosamente,
P.A. Industria Textil S.A.

Relatorio De Transparencia Igualdade Salarial Portallar 2024